探討香港智障人士公開就業的困難

很多海外研究顯示，殘疾（包括智障）人士公開就業不只對他們個人而言，對企業、公共開支、社會共融等都有利。公開就業是指殘疾人士在公開的勞動市場中得到有薪工作。香港政府其實已投放不少資源從小培育智障人士，可是智障人士的就業率似乎依然不理想。有見於此，本研究致力尋找問題所在，從持份者、現行服務、外國經驗等方面深入了解情況，並大膽地提出一些問題及建議，希望進一步促進智障人士公開就業。

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研究報告

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